ビジネススキル

厚生労働省:地域雇用活性化推進事業 採用力向上・人材を活かす経営セミナー

【無料】相互理解による組織活力向上戦略(7/5)

目的
人的問題解決の「むずかしさ」を「面白さ」へ

相互理解による組織活力向上戦略

<講座内容>
1.人、組織における真の課題解決とは
2.性格タイプによる課題解決メソッド
3.組織活力向上のための人事戦略

仕事を辞める理由で最も多いのが「人間関係」。なぜ、社員間の誤解や対立が起きるか、その背景の理解を深めます。お互いが分かり合い、職場の課題を解決するために必要な手法を学び、自社でいかに適用していくかを考えます。

対象
採用をお考えの地域内企業【定員:15社】
詳細
全1回
  • 07/05

    14:00〜16:00

講師
株式会社あしあとみらい研究所
所属コンサルタント 浜野 法美 氏
大学卒業後、不動産デベロッパーにて営業職を経て、2007年より13年間人材派遣・人材紹介の仕事に従事し、年間100名以上に対してのキャリアコンサルティングに携わる。「働く」を通じて、人生の時価を面白く、豊かに過ごすための仕掛けづくりをするために、企業組織へ働きかけを行っており、登壇経験も多数。
会場
アルネ・津山4階 地域交流センター 第8.9教室
受講料
無料 ※応募多数の場合、抽選とさせていただきます。(税込)

■■■※※※ 必ずお読みください ※※※■■■
申込締切は各講座1週間前となります。締切後、3日以内に参加の可否について連絡させていただきます。
連絡がつかない場合は、他の方を優先させていただく場合がございますので、ご了承ください。

★★★申込方法① このページのメール送信フォームよりお申込
申込時、【その他記載欄】に下記を必ず入力してください。(下記をコピーし、必要部分のみ残してお使いください)
■性別:男・女
■年齢: 歳
■参加方法:会場orリモート
■現在の状況:①在職中(事業主)、②在職中(役員/従業員)、③在職中(創業希望)、④無職(創業希望)、⑤その他(    )
■在職中の場合
所属事業所名:
業種:
住所:
電話番号
役職(あれば):

★★★申込方法② このページ下部の【申込書ダウンロード】より、申込書(PDF)をダウンロードし
 必要事項を記入の上FAX(0868-32-3301)

★★★申込方法③ このページ下部の【申込書ダウンロード】より、申込書(PDF)をダウンロードし、
 必要事項を記入の上、データか画像をメール送信:tsuyama@capla.co.jp

講座申込締切
06/28

講座内容

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【無料】相互理解による組織活力向上戦略(7/5)

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電話番号 [必須] 090XXXX1234(ハイフン無し)
日中連絡のつく番号
メールアドレス [必須] mail@exsample.ne.jp
その他記載欄 保護者:津山 花子
学校名・学年:津山小学校2年生
クーポンコード:XX23456

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